Top 9 najlepiej płatnych zawodów 2022 – Niemcy

Czy planujesz migrować do Niemiec pracować tam w roku 2022? Jeśli tak, z przyjemnością dowiesz się, że w Niemczech jest wiele możliwości zatrudnienia, ale nie ma wystarczającej liczby pracowników, aby obsadzić ich wszystkich w największej gospodarce Europy. Według raportów do 2030 r. w Niemczech zabraknie trzech milionów wykwalifikowanych pracowników. W tym zachodnioeuropejskim kraju do końca dekady liczba poszukiwanych miejsc pracy będzie rosła z roku na rok.  

Największa liczba dobrze płatnych stanowisk pracy będzie dotyczyć dziedzin IT, inżynierii, mechaniki i elektryki. W miarę starzenia się społeczeństwa w tym kraju będzie również brakować pracowników służby zdrowia, takich jak pielęgniarki i opiekunowie. Inne sektory, w których dostępne są dobrze płatne miejsca pracy, to hotelarstwo, branża telekomunikacyjna i produkcja. Raport Centrum Européen pour le Zrozwój de la Formation Professionnelle (CEDEFOP), czyli Europejskie Centrum Rozwoju Kształcenia Zawodowego, spodziewa się wzrostu zatrudnienia do 2025 roku w biznesie i innych usługach.  

*Sprawdź, czy kwalifikujesz się do wyjazdu do Niemiec za pośrednictwem osi Y Kalkulator punktów imigracyjnych w Niemczech.    

W raporcie dodaje się ponadto, że jedna czwarta ofert pracy będzie przeznaczona dla specjalistów w wysoko płatnych zawodach.  

Tutaj przedstawiamy obszerną listę dziesięciu najlepiej opłacanych zawodów w Niemczech 2022:  

Sprzedaż i Marketing  

W związku z oczekiwanym gwałtownym wzrostem sprzedaży menedżerowie ds. sprzedaży będą mieli więcej możliwości. Podstawowym wymaganiem dla tych specjalistów jest przyjrzenie się potrzebom tej branży i opracowanie strategii pozwalających na skuteczniejsze zaistnienie w niej. Aby zostać menadżerem sprzedaży, należy posiadać tytuł magistra w zakresie zarządzania, marketingu lub dziedzin pokrewnych. Średnie roczne wynagrodzenie menedżera sprzedaży wynosi 116,000 XNUMX euro.  

Sektor opieki zdrowotnej  

Wśród pracowników służby zdrowia najlepiej opłacanymi specjalistami są chirurdzy ze względu na ryzykowny charakter ich pracy. Muszą posiadać szeroką wiedzę. Ich średnie roczne wynagrodzenie wynosi 138,000 131,000 euro. Kolejnym poszukiwanym zawodem wśród pracowników służby zdrowia jest zawód ortodonty. Są to dentyści, którzy diagnozują i leczą nieprawidłowości w ułożeniu zębów i szczęk. Zarabiają średnio ponad XNUMX XNUMX euro rocznie.  

Niemcy będą potrzebować w przyszłości także innych pracowników służby zdrowia. Kandydaci posiadający dyplom lekarza uzyskany za granicą mogą wyemigrować do Niemiec i uzyskać licencję na wykonywanie zawodu lekarza. Chociaż każdy lekarz może uzyskać niemiecką licencję na wykonywanie tam zawodu, stopień naukowy należy uznać za równoważny dyplomowi lekarskiemu uzyskanemu w Niemczech. Ich średnie roczne wynagrodzenie w Niemczech wynosi 58,000 XNUMX euro. Może być wyższa lub niższa w zależności od kwalifikacji i wiedzy specjalistycznej.  

Badania i rozwój (B+R)    

W Niemczech również potrzeba dużych specjalistów w dziedzinie badań i rozwoju, szczególnie w biotechnologii i neurologii. Dzieje się tak dlatego, że ich praca wymaga biegłości w wielu rodzajach badań zapobiegawczych. Ich średnie roczne wynagrodzenie w Niemczech wynosi ponad 50,000 XNUMX euro.  

Technologia informacyjna (IT)

Ze względu na znaczenie rozprzestrzeniania się technologii informatycznych, branże w sektorze IT potrzebują większej liczby specjalistów, którzy mogliby się tym zająć. Oprócz IT w Niemczech poszukiwani są także analitycy danych, a specjaliści w tych dziedzinach zarabiają ponadprzeciętne roczne pensje. Chociaż minimalne kwalifikacje wymagane od tych specjalistów to licencjat z informatyki, analityki danych lub inżynierii, tytuł magistra pomoże im zarabiać więcej. Średnie roczne wynagrodzenie ekspertów IT w Niemczech wynosi 47,000 XNUMX euro.  

Inżynieria

W 2022 r. będzie dużo wolnych stanowisk pracy dla następujących specjalistów w dziedzinie inżynierii. Są to inżynieria informatyczna, inżynieria budowlana, elektrotechnika, inżynieria mechaniczna, inżynieria samochodowa i telekomunikacja. Dla nich wszystkich przynajmniej tytuł licencjata w którymkolwiek z tych kierunków inżynieryjnych będzie im przydatny. Mogą zarabiać średnio 46,000 XNUMX euro rocznie.  

Finanse i Księgowość

Wśród specjalistów ds. finansów i księgowości jednym z najbardziej lukratywnych zawodów jest praca menedżerów banków. Ich średnia pensja wynosi 79,000 45,000 euro rocznie. Jednak praca ta jest obarczona ryzykiem, ponieważ trzeba obsługiwać transakcje warte setki milionów euro. Następnie specjaliści ds. księgowości muszą ostrożnie planować i zarządzać finansami swojej firmy. Ich średnie wynagrodzenie wynosi ponad XNUMX XNUMX euro rocznie.  

Hotelarstwo i gastronomia 

W branży hotelarsko-gastronomicznej jednym z najlepiej opłacanych zawodów jest kierownik hotelu. Do obowiązków menadżera hotelu należy zarządzanie wszystkimi aspektami i codzienną działalnością hotelu, aby zapewnić jego dobrą organizację i rentowność. Menedżerowie ustalają także standardy dotyczące administracji i funkcji pracowników, obsługi klientów, stawek za pokoje, reklamy, wyboru i obsługi żywności i napojów i nie tylko. Przydzielają zadania i obowiązki kierownikom poszczególnych działów. Muszą mieć wykształcenie wyższe w zakresie administracji biznesowej, finansów lub zarządzania hotelami. Ich średnie roczne wynagrodzenie wynosi około 45,000 30,000 euro. Niemcy przyciągają wielu turystów zagranicznych ze względu na swoją bogatą historię i inne miejsca przyjazne turystom. Dzięki temu znacząco wzrosły wynagrodzenia osób zajmujących się turystyką i hotelarstwem. Średnie roczne wynagrodzenie tych specjalistów przekracza XNUMX XNUMX euro.  

Marketing  

Specjaliści ds. marketingu są zawsze poszukiwani, ponieważ produkty lub usługi rozwijających się branż muszą być dobrze promowane na rynku. Ponadto nowi przedsiębiorcy zakładający sklepy muszą zwiększać swoje przychody. Wreszcie, aby ich firmy odniosły sukces, muszą utrzymać działalność i marki. Większość specjalistów ds. marketingu musi posiadać tytuł magistra w zakresie administracji biznesowej. Ich średnie roczne wynagrodzenie wynosi 33,000 XNUMX euro.  

Hzasoby ludzkie (HR)  

Kolejnym kluczowym zawodem oferującym wysokie wynagrodzenia są menedżerowie HR. Do ich obowiązków należy zatrudnianie, planowanie, opracowywanie i wdrażanie zasad i procedur HR w organizacjach, w których pracują. Zarządzają także szkoleniami pracowników, stosunkami pracy i administracją wynagrodzeń. Ich średnie roczne wynagrodzenie wynosi około 48,000 XNUMX euro.  

Jeśli szukasz praca w Niemczech, sięgnij do osi Y, Konsultant ds. kariery zagranicznej nr 1 na świecie.

Ten artykuł wydał Ci się interesujący, możesz także przeczytać... Warunki, które musisz spełnić przed przeprowadzką do Niemiec