Dlaczego warto ubiegać się o wizę pracowniczą do Japonii?

• Ludzie mogą budować swoją karierę dzięki lepszym możliwościom biznesowym.
• W Japonii mieszka 93 miliony obcokrajowców
• Kilka popularnych branż to nauczyciele języka angielskiego, personel wojskowy, inżynierowie, personel serwisowy, specjaliści IT, tłumacze i bankierzy.
• Daje to szybszy wjazd do wiz na pobyt stały.

Możliwości biznesowe w Japonii pomogą Ci zademonstrować nowe relacje i wejść na wcześniej niezbadany rynek. Oznacza to jednak również, że musisz zaangażować cały zespół lub przenieść część niedawnych pracowników firmy do Japonii. Musisz także dowiedzieć się, jak uzyskać wizę pracowniczą dla każdego pracownika, który przeprowadza się do Japonii.

Korzyści z japońskiej wizy pracowniczej

• Możesz rozszerzyć swoją działalność gospodarczą
• Wiza długoterminowa
• Japonia zapewnia swoim pracownikom korzyści, takie jak ubezpieczenie społeczne, dodatki mieszkaniowe i dodatki transportowe.
• Małżonek może także pracować na pełen etat.

Rodzaje wiz pracowniczych do Japonii

Istnieją pewne wizy pracownicze dla zawodów, artystów, instruktorów, dziennikarzy, profesorów, wykwalifikowanych pracowników i nie tylko. Czas pobytu i pracy w Japonii waha się od 3 do 5 lat i zależy od rodzaju zezwolenia na pracę, jakie wybierze pracownik.

Wiza dla określonego pracownika wykwalifikowanych

Wiza dla określonych pracowników wykwalifikowanych jest przeznaczona dla pracowników, którzy przeprowadzają się do Japonii w celu zatrudnienia w określonych sektorach pracy. Japonia ma nadzieję, że do 500,000 r. sprowadzi do kraju około 2025 500,000 nowych pracowników. Ta specjalna wiza dla pracowników wykwalifikowanych jest przeznaczona dla pracowników, którzy chcą wyjechać do Japonii w celu zatrudnienia w sektorze pracy. Japonia planuje zatrudnić około 2025 XNUMX nowych pracowników do XNUMX r.

*Szukać Praca w Japonii? Znajdź właściwą osobę, korzystając z usług wyszukiwania ofert pracy Y-Axis.

Wiza dotycząca określonych umiejętności 1-SSV1

Pracownicy zajmujący się określonymi branżami, takimi jak przemysł stoczniowy, rolnictwo i opieka pielęgniarska, mogą ubiegać się o tę wizę o określonych umiejętnościach 1-SSV1. Wiza ta wymaga zdania testów z języka japońskiego i niektórych egzaminów technicznych. Ważność wynosi 1 rok i może być przedłużana co 5 lat.

Wiza dotycząca określonych umiejętności 2-SSV2

Pracownicy, którzy obecnie pracują w Japonii z określoną wizą umiejętności 1-SSV1, przeszli na wyższe stanowiska w swojej pracy, a teraz chcą odnowić swoją wizę, mogą ubiegać się o wizę określonych umiejętności 2-SSV2. Osoby ubiegające się o wizę 2-SSV2 mogą również przywieźć do Japonii osoby pozostające na ich utrzymaniu.

Kwalifikacja do japońskiej wizy pracowniczej

• Paszport ważny przez co najmniej 3 miesiące od chwili zaplanowania wyjazdu.
• Zaproszenie od firmy
• Lista osób ubiegających się o wizę
• Dane Twojej firmy lub organizacji
• Trasa w Japonii
• Poręczenie

Wymagania dotyczące wizy pracowniczej do Japonii

• Certyfikat kwalifikacyjny (COE)
• Całkowicie wypełniony formularz wniosku wizowego
• Najnowsze fotografie (4cm * 3cm)
• Kopia paszportu z datą ważności
• Oferta pracy od firmy z siedzibą w Japonii
• Dostarcz kopertę zwrotną ze znaczkiem 392 JPY
• CV i oryginalny certyfikat dyplomu

Jak ubiegać się o pozwolenie na pracę w Japonii

• Krok 1:Wybierz rodzaj wymaganej wizy
• Krok 2: Sprawdź, czy się kwalifikujesz
• Krok 3: Wypełnij formularz zgłoszeniowy online
• Krok 4:Podaj swój odcisk palca i zdjęcie
• Krok 5:Zapłać opłaty
• Krok 6: Umów się na spotkanie w ambasadzie kraju docelowego
• Krok 7:Prześlij formularz wraz ze wszystkimi niezbędnymi dokumentami.
• Krok 8: Weź udział w rozmowie kwalifikacyjnej w sprawie wizy
• Krok 9: Jeśli spełnisz kryteria kwalifikacyjne, otrzymasz wizę pracowniczą do Japonii.

Czas rozpatrywania wizy pracowniczej do Japonii

Czas przetwarzania wizy pracowniczej do Japonii trwa zwykle 5-10 dni. Czasami może to zająć nawet więcej czasu, jeśli wystąpi jakiś problem z Twoim wnioskiem lub liczbą aplikujących kandydatów.

Koszt wizy pracowniczej do Japonii

Koszt wizy pracowniczej zależy od rodzaju wybranej wizy i Twojej narodowości. Koszt zależy również od tego, czy wybierasz się jednorazowo, czy wielokrotnie. Koszt pojedynczego wpisu wynosi 3,000 JPY, a wielokrotnego wpisu – 6,000 JPY.

W JAKI SPOSÓB Y-AXIS MOŻE CI POMÓC?

Zespół Y-Axis jest najlepszym rozwiązaniem, jeśli chodzi o pomoc w uzyskaniu wizy pracowniczej.

• Oceń, w ramach jakiego rodzaju wizy złożyć wniosek
• Zbierz i przygotuj całą dokumentację.
• Wypełnianie formularzy za Ciebie
• Przejrzę wszystkie Twoje dokumenty
• Pomoc w ubieganiu się o wizę

*Chcieć pracować w Japonii? Skontaktuj się z Y-Axis, największymi indyjskimi konsultantami imigracyjnymi.