Zamieszczone w dniu Kwietnia 25 2018
Ministerstwo Zasobów Ludzkich i Emiratyzacji Zjednoczonych Emiratów Arabskich ogłosiło, że wybrani pracownicy będą mogli pracować na 2 stanowiskach lub dla więcej niż jednego pracodawcy. Umowy o pracę w niepełnym wymiarze godzin będą dostępne wyłącznie dla Wysoko wykwalifikowani pracownicy. Obejmuje to pracowników posiadających dyplom lub stopień uniwersytecki sklasyfikowany w kategoriach umiejętności poziomu 1 i poziomu 2.
Minimalne wynagrodzenie pracowników kategorii 1 nie może być niższe niż 12 000 AED. Minimalne wynagrodzenie pracowników kategorii poziomu 2 nie może być niższe niż 7 000 AED, zgodnie z informacją podaną przez Migrant Rights Org.
Od pracowników nie wymaga się uzyskania zgody pierwszego pracodawcy na szukanie innej pracy w niepełnym wymiarze czasu pracy gdzie indziej. Pierwotny pracodawca będzie odpowiedzialny za wymagane prawnie świadczenia i wszystkie opłaty za pracę.
Wcześniej też nie Pracownicy Zagraniczni obywatelom Zjednoczonych Emiratów Arabskich nie wolno było pracować dla więcej niż jednego pracodawcy. Zatrudnienie u więcej niż jednego pracodawcy w dalszym ciągu jest nielegalne w przypadku innych pracowników.
Oferowanie elastycznych możliwości zatrudnienia także imigrantom o niższych dochodach będzie dla nich korzystne. Są to pracownicy, którzy faktycznie odpowiadają na zapotrzebowanie rynku pracy na pracę w niepełnym wymiarze godzin.
Jeśli chcesz studiować, pracować, odwiedzać, inwestować lub Wyemigruj do Zjednoczonych Emiratów Arabskich, porozmawiaj z Y-Axis, firmą nr 1 na świecie zajmującą się imigracją i wizami.
tagi:
Wysoko wykwalifikowani pracownicy Zjednoczonych Emiratów Arabskich
Share
Pobierz go na swój telefon komórkowy
Otrzymuj powiadomienia o nowościach
Skontaktuj się z osią Y