Osoby poszukujące pracy w Zjednoczonych Emiratach Arabskich chcą pozostać przez co najmniej 5 lat

Prawie 3/4 osób poszukujących pracy w Zjednoczonych Emiratach Arabskich, a także w Arabii Saudyjskiej, chce pozostać i pracować w Narody Bliskiego Wschodu przez minimum 5 lat. Pokazało to najnowsze badanie przeprowadzone przez Michael Page, globalną firmę rekrutacyjną.

 

Około 30% respondentów stwierdziło, że chciałoby pozostać na Bliskim Wschodzie przez ponad 15 lat. Ponadto64% ankietowanych optymistycznie ocenia obecną sytuację na rynku pracy. Tymczasem 80% z nich stwierdziło, że w ciągu najbliższych 6 miesięcy sytuacja na rynku pracy ulegnie poprawie.

 

W badaniu rynku pracy na Bliskim Wschodzie zebrano dane od 850 respondentów z regionu. Większość z nich zajmowała stanowiska na szczeblu wykonawczym lub kierowniczym, jak cytuje Krajowa AE.

 

Trzy najczęściej wymieniane przez respondentów powody, dla których warto pracować i mieszkać na Bliskim Wschodzie, to:

1. Wynagrodzenie
2. Perspektywy zawodowe
3. Standard życia
    

Najbardziej atrakcyjnym miastem do pracy w Zjednoczonych Emiratach Arabskich pozostaje Dubaj. To w porównaniu z innymi miastami w Arabia Saudyjska, Liban, Jordania, Iran, Kuwejt i Bahrajn.

 

Dane zostały zebrane przez firmę Michael Page na zasadzie dobrowolności od kandydatów, którzy złożyli CV lub aplikowali o pracę na jej stronie internetowej. Spośród 850 respondentów 23% stanowiły kobiety, a 76% stanowili mężczyźni, którzy głównie Od wykonawczego do stanowisk kierowniczych. Spośród wszystkich respondentów ponad 80% było w wieku od 25 do 50 lat.

 

70% respondentów miało ponad 5-letnie doświadczenie, a 85% z nich posiadało wykształcenie wyższe. Dzieje się tak pod względem wykształcenia i doświadczenia zawodowego.

 

Około 50% osób poszukujących pracy stwierdziło, że poszukuje pracy dla: lepszy pakiet wynagrodzeń. 44% z nich stwierdziło, że obecna rola nie jest oferowana szanse na dalszy rozwój zawodowy. 38% z nich chciało rozszerzyć swoje obowiązki. 32% z nich poszukiwało większej równowagi między życiem zawodowym a prywatnym.

 

Badanie wynagrodzeń Michaela Page’a ujawniło również umiejętności zawodowe, na które jest ogromne zapotrzebowanie w regionie Bliskiego Wschodu:
 

• Zarządzanie zakupami i kosztami
• Nauka o danych i analityka
• Zarządzanie i zgodność
   

Jeśli chcesz studiować, pracować, odwiedzać, inwestować, podróżować lub Przeprowadź migrację do Zjednoczonych Emiratów Arabskich, porozmawiaj z Y-Axis, firmą nr 1 na świecie zajmującą się imigracją i wizami.
 

Jeśli uważasz, że ten blog jest interesujący, możesz również polubić…

 

Wizy pracownicze do Zjednoczonych Emiratów Arabskich są teraz łatwe dla Hindusów