Pracownicy chętnie korzystają z międzynarodowego doświadczenia w swojej karierze

Według niedawnego badania pracowników różnych firm w Singapurze przeprowadzonego przez Randstad, 72% pracowników chciałoby pracować w pracy, która umożliwia im podróżowanie za granicę i pracę za granicą.

Randstad na podstawie wyników ankiety twierdzi, że pracownicy przywiązują wagę do międzynarodowego doświadczenia zawodowego, ponieważ pomoże im to zrozumieć wiele perspektyw, zdobyć nowe umiejętności od kolegów w innych lokalizacjach i zbudować sieć kontaktów zawodowych na całym świecie.

Na podstawie ankiety przeprowadzonej w Singapurze Randstad doszedł do następujących wniosków:

• 79% respondentów z zadowoleniem przyjmuje pomysł wyjazdu za granicę, jeśli wpłynie to na ich karierę
• 74% jest skłonnych przenieść się do innego kraju, jeśli nastąpi znaczna podwyżka ich wynagrodzenia
• 66% jest skłonnych przenieść się, jeśli oznacza to utrzymanie pracy u obecnego pracodawcy
• 78% respondentów w wieku od 18 do 34 lat jest zadowolonych z przeprowadzki do Australii, Japonii i Stanów Zjednoczonych

Według Randstad pracownicy muszą pracować w lokalizacjach międzynarodowych, aby prowadzić projekty pilotażowe lub działać. Daje im to możliwość zarządzania większymi zespołami, interakcji z kolegami z innych krajów i zdobywania nowych doświadczeń.

Pracownicy z Singapuru mają rację, ponieważ ekspozycja i doświadczenie mogą być cenne w Twojej karierze. Szansa na Praca za granicą może Ci pomóc zdobyć umiejętności dzięki temu wyprzedzisz swoich rówieśników na konkurencyjnym rynku pracy.

1. Poprawia Twoje umiejętności językowe: Praca w lokalizacjach międzynarodowych umożliwia kontakt z nowymi językami. Jeśli rozwiniesz swoje umiejętności w zakresie nowych języków, będziesz potrzebny, gdy Twoja firma będzie próbowała wejść na nowe rynki lub planuje ekspansję do innych krajów.
2. Poprawia Twoje umiejętności komunikacyjne: Poprawisz swoje umiejętności komunikacyjne podczas interakcji z ludźmi z różnych środowisk kulturowych.
3. Daje wgląd w inne kultury: Będziesz miał okazję poznać inne kultury.
4. Zapewnia globalny sposób myślenia: Międzynarodowe doświadczenie pomoże Ci zyskać globalne podejście, które pomoże Ci sprzedać produkt lub usługę z innej perspektywy.
5. Buduje swoją sieć kontaktów: Otrzymujesz możliwość budowania kontaktów ze specjalistami z innych krajów.

Korzyści finansowe:  Wraz ze wzrostem wynagrodzenia możesz zyskać finansowo. W zależności od kraju lub lokalizacji możesz skorzystać z niższych podatków lub świadczeń z ubezpieczenia społecznego.

Doświadczenie pracy za granicą:

Możliwość pracy za granicą rozwija umiejętności adaptacyjne, zwiększa szanse na awans, zapewnia korzyści finansowe i sprzyja rozwojowi osobistemu.

Jeśli szukasz Badanie, Praca, Odwiedź, Inwestuj lub Migracja za granicę, porozmawiaj z Y-Axis, firmą nr 1 na świecie zajmującą się imigracją i wizami.

Jeśli uważasz, że ten blog jest interesujący, możesz również polubić…

Wizy pracownicze i trendy migracyjne w Wielkiej Brytanii