6 karier poszukiwanych w roku 2020 i później

Częstym dylematem osób w wieku 18–24 lat będzie wybór ścieżki kariery. Jeśli jesteś jednym z nich i rozważasz karierę za granicą, w Twojej głowie będą pojawiać się pytania: Którą dziedzinę wziąć pod uwagę? Jakie będą jego perspektywy zawodowe? Czy będzie na nie popyt w przyszłości? Czy to się dobrze opłaci? A jeśli chcesz rozpocząć karierę za granicą, musisz być podwójnie ostrożny, aby wybrać karierę, na którą jest popyt.

 

Obecne trendy w zakresie sztucznej inteligencji, przełomowych technologii, robotyki, dużych zbiorów danych, zmian klimatycznych, alternatywnych źródeł energii będą kluczowymi czynnikami decydującymi o gorących opcjach kariery w ciągu najbliższych dziesięciu lat.

 

Jeśli należysz do osób rozważających karierę za granicą, oto kilka spostrzeżeń na temat sześciu najważniejszych zawodów, na które będzie zapotrzebowanie w roku 2020 i później. Chociaż nie jest to lista wyczerpująca, da ci ona dobry pogląd na planowanie kariery.

 

1. Specjaliści ds. cyberbezpieczeństwa:

Wraz z rosnącą zależnością od systemów i sieci informatycznych, w których udostępniamy dane osobowe, a firmom – ich poufnych informacji, zagrożenie cyberatakami staje się coraz bardziej realne. Zwiększyło to zapotrzebowanie na specjalistów ds. cyberbezpieczeństwa. Zapotrzebowanie na takich specjalistów wzrosło w ciągu ostatnich pięciu lat o 21%.

 

Rządy i firmy będą w coraz większym stopniu polegać na tych specjalistach w zakresie ochrony swoich danych i systemów informatycznych. Według Biura Statystyk Pracy w ciągu najbliższych 100,000–5 lat w tej branży ma powstać ponad 6 XNUMX miejsc pracy.

 

Inny raport przewiduje, że do 3 r. na całym świecie będzie ponad 2021 miliony nieobsadzonych stanowisk w tej dziedzinie. Wiele organizacji na całym świecie boryka się z niedoborami umiejętności w tej dziedzinie.

 

Eksperci ds. cyberbezpieczeństwa będą potrzebni w wielu branżach – telekomunikacji, technologii, rozrywce, bankowości, finansach i księgowości.

 

2. Eksperci ds. eksploracji i analizy danych:

Funkcje eksploracji i analizy danych na liście zawodów poszukiwanych w badaniu przeprowadzonym przez The Economist pt. „Przyszłość miejsc pracy”. W badaniu wzięło udział ponad 35 firm z dziewięciu branż w 15 największych gospodarkach świata. Mówi, że w 2020 r. analitycy danych będą poszukiwani w różnych branżach. Będą potrzebni do gromadzenia i analizowania danych oraz identyfikowania przeszłych, obecnych i przyszłych trendów.

 

Firmy szukają sposobów na zdobywanie informacji o swoich klientach, analizowanie ich i zdobywanie spostrzeżeń, które pomogą im zdobyć przewagę nad konkurencją. W tej dziedzinie marketing i rynek prace badawcze będzie duże zapotrzebowanie. Potrzebni będą również statystycy, którzy będą w stanie przeanalizować te dane, aby pomóc firmom.

 

3. Pracownicy służby zdrowia:

Wraz ze wzrostem średniej długości życia pojawi się zapotrzebowanie pracowników służby zdrowia będą to lekarze, pielęgniarki, pracownicy opieki, dentyści, fizjoterapeuci itp. Możliwości kariery w tej dziedzinie są szerokie, a kariery w tym obszarze wahają się od nisko płatnych po jedne z najlepiej płatnych stanowisk.

 

Będzie większe zapotrzebowanie na pracowników opieki domowej, zwłaszcza opiekunów osób starszych. Wynagrodzenie i perspektywy są lepsze dla takich pracowników opieki.

 

4. Specjaliści z branży Fintechów:

Według Bureau of Labor Statistics liczba miejsc pracy w sektorze usług finansowych ma wzrosnąć o 11 procent do 2026 r. Wzrost ten będzie bardziej widoczny w technicznym aspekcie działalności w zakresie usług finansowych.

 

5. Specjaliści ds. sprzedaży:

Wraz z wykorzystaniem technologii w całym przedsiębiorstwie pojawi się zapotrzebowanie na sprzedawców ze specjalistycznymi umiejętnościami, którzy będą mogli sprzedawać usługi firmy innym firmom, klientom i konsumentom, a także rządom. Na przykład firma ubezpieczeniowa oferująca produkty niszowe będzie potrzebować sprzedawców, którzy potrafią sprzedawać docelowym odbiorcom. Powinieneś wiedzieć, jak korzystać z inteligentnych narzędzi i danych o potencjalnych klientach, aby poprawić ich wydajność.

 

6. Deweloperzy oprogramowania:

Wraz z rozwojem Internetu i coraz inteligentniejszymi maszynami pojawi się zapotrzebowanie na programistów. Oczekuje się, że w ciągu najbliższych pięciu lat liczba stanowisk pracy związanych z tworzeniem aplikacji znacznie wzrośnie.

 

Inżynierowie oprogramowania posiadający umiejętności uczenia maszynowego będą bardzo poszukiwani. Będzie także zapotrzebowanie na specjalistów ds. sieci i programistów komputerowych.

 

Jeśli planujesz Praca za granicą, rozważ te możliwości kariery i zdobądź wymagane umiejętności. Będą poszukiwane przez długi czas.