Wiza do amerykańskiej Zielonej Karty jest mądrym wyborem w porównaniu z pozwoleniem na pracę w USA

Dla wszystkich zagranicznych aspirantów „amerykańskiego snu” wybór amerykańskiej wizy Zielonej Karty jest zawsze mądrą decyzją, a nie decyzją o amerykańskim pozwoleniu na pracę. Oto wyczerpująca i krystalicznie przejrzysta analiza, która nada sens temu wyborowi. Wiza do amerykańskiej zielonej karty wymaga inwestycji od 1 do 2 lakh na różnych etapach, w zależności od powodzenia lub niepowodzenia wniosku. Zezwolenie na pracę w USA wymaga inwestycji od 1 do 3 lakh. Ocena kwalifikowalności do otrzymania zielonej karty jest obiektywna, co oznacza, że ​​Twój sukces zależy od Twoich wyników. Jednakże kwalifikowalność do pozwolenia na pracę jest oceniana subiektywnie. Czasy rozpatrywania zielonej karty są dobrze obliczone, natomiast w przypadku pozwolenia na pracę są nieregularne. Co więcej, Zielona Karta jest wnioskiem składanym bezpośrednio do rządu USA, co nie ma miejsca w przypadku pozwolenia na pracę, ponieważ jest to wniosek zależny od prywatnej firmy pracodawcy. Osoby ubiegające się o wizę, które pomyślnie uzyskały wizę na zieloną kartę, mają zagwarantowane prawo do przybycia do USA i możliwość zatrudnienia nie tylko dla wnioskodawcy, ale dla całej jego rodziny. Zezwolenie na pracę natomiast nie daje takich przywilejów i nie gwarantuje zatrudnienia. Konsultant imigracyjny ds. amerykańskiej zielonej karty współpracuje wyłącznie z organami ds. oceny umiejętności i władzami imigracyjnymi i nie jest zależny od żadnego zagranicznego pracodawcy. Jednak agent pośrednictwa pracy jest zależny wyłącznie od prywatnego pracodawcy, jeśli chodzi o pozwolenie na pracę. Możliwość zatrudnienia dzięki Zielonej Karcie jest trwała i dostępny jest cały rynek pracy. Inaczej jest w przypadku pozwolenia na pracę, gdyż jest to praca tymczasowa, a pracodawca nie jest określony. Zielona Karta daje swobodę pracy u dowolnego wybranego pracodawcy, podczas gdy zezwolenie na pracę ma ograniczonego konkretnego pracodawcę. Posiadacze wizy z zieloną kartą nie muszą wracać do Indii w przypadku utraty pracy. Jednak osoby posiadające pozwolenie na pracę muszą wrócić do Indii po utracie pracy. Zagraniczni imigranci, którzy otrzymają Zieloną Kartę, mają swobodę podejmowania dowolnej pracy w USA. Mogą im także towarzyszyć żona i dzieci, które również otrzymują wizę wraz z osobą ubiegającą się o Zieloną Kartę i również kwalifikują się do zatrudnienia. Z drugiej strony imigranci zagraniczni, którzy otrzymują pozwolenie na pracę, są ograniczeni do jednego zakresu obowiązków i nie mogą im towarzyszyć żadni członkowie rodziny. Członkowie rodziny będą musieli ubiegać się o osobną wizę, jeśli zamierzają towarzyszyć posiadaczowi pozwolenia na pracę. Nie kwalifikują się również do zatrudnienia w USA. Osoby ubiegające się o amerykańską wizę Zielonej Karty kontaktują się z rządem USA za pośrednictwem konsultanta imigracyjnego. Po pomyślnym rozpatrzeniu wniosku wizowego otrzymują zielone zezwolenie, zezwolenie na pracę stałą i wizę stałą. Są traktowani na równi z obywatelami USA i mogą ubiegać się o obywatelstwo amerykańskie w ciągu 3 do 5 lat. Jednakże osoby ubiegające się o pozwolenie na pracę mają do czynienia z dwoma podmiotami prywatnymi – doradcą imigracyjnym i pracodawcą zagranicznym. Jeśli pomyślnie rozpatrzą wniosek wizowy, otrzymają zezwolenie na pracę i wizę, przy czym oba mają charakter tymczasowy. Pozostają także po prostu zagranicznymi imigrantami w USA. Posiadacze wizy zielonej karty przekazują swoje prawa i przywileje współmałżonkowi i dzieciom. Nie dotyczy to imigrantów posiadających zezwolenie na pracę, a ich małżonek i dzieci nie mają prawa do kontynuacji wizy.