Saudyjskie Ministerstwo Pracy wstrzymuje ręczne wizy umożliwiające pracę w kraju

 

  Większość krajowej siły roboczej w Arabii Saudyjskiej pochodzi z SEAsia

Saudyjskie Ministerstwo Pracy wydało zarządzenie w ostatnią sobotę 25^th października, że ​​podjęła decyzję o wstrzymaniu emisji krajowych wizy pracownicze. Następuje to po kilku reformach pracowniczych, które rząd zdecydował się wdrożyć. Reformy te są skierowane głównie do migrujących pracowników domowych. Szczegóły reformy:

• Ograniczenie nadmiernego zatrudniania pracowników przez pracodawców, którzy wykazali wysoki wskaźnik rotacji pracowników
• Ochrona praw już istniejących

Zgodnie z nową dyrektywą wnioski o zatrudnienie pracowników domowych będą przyjmowane wyłącznie online za pośrednictwem internetowego systemu Musaned Ministerstwa Pracy www.musaned.gov.sa. Strona internetowa zawiera również szczegółowe informacje na temat różnych usług, począwszy od aplikowania po zatrudnienie. Przyjmowanie wniosków przez Internet zapewni ulgę zarówno pracodawcom, jak i pracownikom, ponieważ zapewni przejrzystość i bezproblemowość proces zatrudniania. Wcześniej, w ramach systemu ręcznego, wiele saudyjskich rodzin/pracodawców zostało oszukanych przez agencje rekrutacyjne i pobrano od nich wygórowane opłaty rekrutacyjne, w niektórych przypadkach 10-krotność ceny 2000 SR. A pracownicy migrujący, którzy uciekli po tym, jak doświadczyli przemocy i złego traktowania, nie mieli szans na odwołanie się, ponieważ nie było możliwości ustalenia, kto ma rację. Wiele krajów, które dotychczas aktywnie wysyłały krajową siłę roboczą do Arabii Saudyjskiej, albo przestało, albo zmniejszyło tę liczbę. Surowe kary, które wielu skłania się ku karze śmierci bez możliwości odroczenia, zmusiły wiele krajów Azji Południowo-Wschodniej eksportujących siłę roboczą do zastanowienia się dwa razy przed zachęcaniem do takich migracji. Indonezja przestała wysyłać swoich pracowników, podczas gdy Indie, Filipiny, SriLanka i wiele innych krajów domagało się lepszych przepisów, mechanizmów i gwarancji dla swojej siły roboczej. Przekonując te narody Ahmed Al-Fuhaid, podsekretarz w Ministerstwie Pracy powiedział, że ministerstwo posiada wszelkie mechanizmy, aby chronić prawa pracodawców i pracowników. Utworzono także całodobowe centrum telefoniczne, działające w 24 językach, za pomocą którego pracownicy mogą zgłaszać swoje skargi i zażalenia. Źródło wiadomości: Arab News Źródło obrazu: npr.org, getty Images Więcej aktualności i aktualizacji na temat imigracji i wiz można znaleźć na stronie Wiadomości na temat osi Y