Chiny wyjaśniają zasady dotyczące świadczeń i wiz dla talentów w ramach wizy R

Chiny doprecyzowały zasady dotyczące świadczeń i wiz dla talentów w ramach wizy R, która wchodzi w życie 1 stycznia 2018 r. Zmienione zasady pozwalają utalentowanym pracownikom wysokiego szczebla na wielokrotny pobyt w Chinach przez 6 miesięcy za każdym razem i ich ważność przez 10 lat . Skrócono czas przetwarzania i usprawniono proces składania wniosków online.

 

Aby otrzymać wizę R, osoby ubiegające się o wizę muszą spełniać kryteria klasyfikacji w kategorii A. Może to nastąpić na jeden z poniższych sposobów:

• Referencje chińskiego pracodawcy
• Ich własne doświadczenie i referencje
• Pensja
• Minimalny wynik 85 punktów w systemie punktacji

Dla porównania, R-Visa oferuje dłuższe pobyty przez 6 miesięcy, podczas gdy M-Visa oferuje 3 miesiące. Jego ważność wynosi od 5 do 10 lat przy wielokrotnych przyjazdach. Nie ma również opłat wizowych związanych z wizą, jak podaje Travel China Guide. Dzieci i małżonek kwalifikującego się wnioskodawcy są również uprawnieni do podobnych przywilejów wizowych.

 

Administracja Państwowa ds. Ekspertów Zagranicznych musi najpierw przedstawić list potwierdzający w przypadku zagranicznych talentów wysokiego szczebla. Osoby ubiegające się o wizę mogą następnie uzyskać wizę R w zagranicznym konsulacie Chin. Oczekuje się, że zarówno oferta wizowa, jak i proces wstępnego zatwierdzenia będą szybsze niż w przypadku wizy M lub Z.

 

Imigranci posiadający wizę R i zamierzający pracować w Kanadzie mogą uzyskać zezwolenie na pracę w szybki i prosty sposób. Dokumenty można składać online. Wymagane jest także zezwolenie na pobyt związany z pracą.

 

Wiza R ma zasięg ogólnokrajowy w Chinach. Jest on jednak prowadzony pilotażowo w 9 miastach lub prowincjach Chin. Dotyczy to Szanghaju i Pekinu.

 

Jeśli chcesz studiować, pracować, odwiedzać, inwestować lub migrować do Chin, porozmawiaj z Y-Axis, firmą nr 1 na świecie zajmującą się imigracją i wizami.