Administracja Obamy po cichu stara się udzielić pozwoleń na pracę około 100,000 XNUMX absolwentów uczelni zagranicznych

Administracja prezydenta Baracka Obamy po cichu opublikowała dziś proponowaną zasadę, która uwolniłaby zagranicznych pracowników od pracodawców, którzy sponsorowali ich wizy, i dała im pozwolenia umożliwiające im pozostanie w USA do czasu zakończenia procesu ubiegania się o zieloną kartę.

Na podstawie obecnych zaległości zasada ta zapewniłaby szacunkowo 100,000 1 wysoko wykwalifikowanych pracowników-imigrantów przebywających obecnie w kraju na podstawie wiz H-XNUMXB, którzy złożyli wniosek o zieloną kartę, ale jeszcze jej nie otrzymali, możliwość pozostania w USA na czas nieokreślony.

Departament Bezpieczeństwa Wewnętrznego twierdzi, że proponowane poprawki, do których społeczeństwo ma 60 dni na formalne skomentowanie, wdrażają dwie ustawy uchwalone ponad dziesięć lat temu, które dotyczą amerykańskiej konkurencyjności oraz „wyjaśniają i ulepszają długoterminową politykę”.

Jednak John Miano, pracownik Centrum Studiów Imigracyjnych, twierdzi, że to podstęp.

Wcześniej administracja działała „pod przykrywką” – powiedział Miano. W związku z planowaną zmianą w systemie imigracyjnym „prosto w twarz mówisz: możemy robić, co chcemy”.

„To powinno być naprawdę denerwujące” – powiedział.

Ustawodawcy po obu stronach konfliktu obawiają się, że zwiększając liczbę obcokrajowców dopuszczonych do pracy w USA, rząd federalny ogranicza możliwości zatrudnienia Amerykanów w kraju.

Senator stanu Alabama Jeff Sessions, czołowy zwolennik ograniczeń wizowych, agresywnie walczył z zapisem ustawy o ogromnych wydatkach rządowych, przyjętej przez Kongres i podpisanej przez prezydenta na początku tego miesiąca, zwiększającej liczbę wiz dla obcokrajowców o niskich zarobkach.

„Jeśli Kongres chce poważnie podejść do reprezentowania swoich wyborców i zdobyć ich zaufanie, powinien zacząć od zmiany ustawodawstwa w przyszłym roku, aby zarówno położyć kres nielegalnej imigracji, jak i ograniczyć wizy imigracyjne” – stwierdził wówczas.

Sessions stwierdził: „Kongres powinien bronić obywateli tego kraju z taką samą pasją, z jaką Prezydent broni obywateli innych krajów”.

Miano podobnie powiedział o administracji Obamy: „Amerykańscy pracownicy tracą pracę i nie robią absolutnie nic. Bardzo wypaczone poczucie priorytetów.

Jak obecnie działa system, wyjaśnił, dotyczy to absolwentów uczelni zagranicznych, którzy wjeżdżają do kraju na podstawie wiz pracowniczych H-1B sponsorowanych przez pracodawcę. Stamtąd będą mogli ubiegać się o zieloną kartę, która pozwoli im samodzielnie i legalnie mieszkać i pracować w kraju na czas nieokreślony.

Program wizowy stwarza drogę do legalnego pobytu dla obcokrajowców pragnących przenieść się do Ameryki. Obecne ograniczenia liczby pracowników z każdego kraju, którzy mogą złożyć wniosek, spowodowały długie kolejki oczekujących dla kandydatów niektórych narodowości, w szczególności Indii.

Z obliczeń Miano, które, jak przyznaje, można skrytykować, ponieważ DHS uniemożliwia ustalenie dokładnej liczby posiadaczy wiz i osób ubiegających się o zieloną kartę, około 10,000 XNUMX indyjskich pracowników rocznie ubiegających się o zieloną kartę nie zostaje zakwalifikowanych.

Po 10 latach „jeśli będziesz stać w kolejce, wrócisz do domu” – powiedział.

Proponowany przepis zmienia wszystko.

181-stronicowy dokument, po raz pierwszy ujawniony przez Breitbart News, stwierdza, że ​​zmiany poprawią „zdolność amerykańskich pracodawców do zatrudniania i zatrzymywania wysoko wykwalifikowanych pracowników” posiadających wizy imigracyjne związane z zatrudnieniem, którzy „oczekują, aby stać się legalnymi stałymi mieszkańcami” (LPR), zwiększając jednocześnie zdolność takich pracowników do ubiegania się o awans, akceptowania stanowisk bocznych u obecnych pracodawców, zmiany pracodawcy lub poszukiwania innych możliwości zatrudnienia”.

Miano powiedział: „Celem jest zachęcenie ludzi, którzy chcą wrócić do domu, do pozostania”.

„To ludzie, którzy w przeciwnym razie opuściliby rynek pracy”.

Załóżmy, że lista zaległych aplikacji sięga dziesięciu lat wstecz, a Miano twierdzi, że w rzeczywistości sięga dłużej i podaje ostrożne szacunki uwzględniające inne czynniki, 100,000 XNUMX pracowników z samych Indii zostanie teraz „uwolnionych na rynek pracy”.

I to tylko z Indii, które według Miano stanowią mniej więcej trzy czwarte listy oczekujących.

Oczywiście niejasne raporty DHS oznaczają, że linia zielonej karty również może być krótsza, przyznał.

Dodał jednak: „Czy zadaliby sobie tyle trudu, aby wdrożyć taką zasadę, która dotyczy tylko 2,000 osób?” Nie sądzę.

Osoby ubiegające się o zieloną kartę nie będą już musiały przebywać u pracodawcy, który sponsorował ich wjazd do kraju, do czasu uzyskania zgody, aby uniknąć odesłania do domu.

Analiza prawna przepisu przeprowadzona przez Hunton & Williams LLP wykazała, że ​​posiadacze wizy H-1B otrzymają nieograniczoną liczbę trzyletnich przedłużeń swoich zezwoleń do czasu zatwierdzenia lub odrzucenia ich wniosku o zieloną kartę.

Przegląd tej zasady przeprowadzony przez kancelarię ujawnił również, że posiadacze wizy mają 60 dni na znalezienie nowej pracy, jeśli ich zatrudnienie zostanie rozwiązane przed doręczeniem dokumentów.

DHS nie odpowiedział na prośbę DailyMail.com o komentarz w tej sprawie.

Jeśli chodzi o proces dotyczący zielonej karty, Hunton & Williams twierdzi, że DHS proponuje „dalsze umożliwianie pracownikom „przenoszenia” oczekujących procesów związanych z zieloną kartą do nowych pracodawców”, jeśli spełniają oni określone wymagania, w tym takie, które nakazują im przeniesienie się do pracy w „tym samym lub podobnym” zawodzie.

Miano powiedział, że DHS stara się, aby zabrzmiało to tak, jakby to, co robi, było kontynuacją wcześniej ustalonej polityki. Do tego stopnia, że ​​agencje w tym kraju podejmują tego typu działania od lat, „ale starają się trzymać je w tajemnicy” – stwierdził.

Zanim departament zrobi wyjątki od przepisów imigracyjnych i stwierdzi, że „konieczne jest, abyśmy sprawowali naszą władzę” – powiedział Miano. Następnie zaczął tworzyć przepisy, które obecnie wykorzystuje jako uzasadnienie obejścia niezliczonej liczby ustaw imigracyjnych.

„A teraz mamy to rozporządzenie, które pozwala na pracę ogromnym klasom kosmitów” – powiedział.

DHS zaczął wydawać pozwolenia dla pracowników, ponieważ proces zielonej karty jest „zablokowany” – stwierdził Miano. A nowa zasada „po prostu powoduje większy bałagan w systemie imigracyjnym”.

„Dostajemy te wszystkie naszywki, które powodują coraz większy bałagan” – powiedział prawnik imigracyjny.

Aby uzyskać więcej aktualności i aktualizacji, pomoc w zakresie potrzeb wizowych lub bezpłatną ocenę swojego profilu pod kątem wizy imigracyjnej lub pracowniczej, wystarczy odwiedzić stronę www.y-axis.com