Coraz więcej indyjskich wniosków o wizy do USA jest odrzucanych

Od 1 r. amerykańskie służby ds. obywatelstwa i imigracji (USCIS) znacznie utrudniają osobom ubiegającym się o wizę uzyskanie wiz H-1B i L-2008, co nieproporcjonalnie dotyka wnioskodawców z Indii. Narodowa Fundacja Polityki Amerykańskiej (NFAP), zespół doradców z siedzibą w Arlington w Wirginii, twierdzi, że analiza danych USCIS pokazuje, że bardziej rygorystyczna linia szczególnie mocno dotyka indyjskich kandydatów i że ostrzejsza linia szkodzi amerykańskiej gospodarce. Wizy H-1B wydawane są absolwentom z zagranicy, którzy posiadają kwalifikacje w „zawodzie specjalistycznym”. Wizy te są zwykle wydawane na początkowy okres trzech lat, chociaż można je przedłużyć. Wybrani kandydaci mogą zabrać ze sobą bliskich członków rodziny.Wizy L-1 to wizy transferowe wewnątrz przedsiębiorstwa, które pozwalają firmom posiadającym biura w USA i gdzie indziej na transfer kadry zarządzającej i pracowników posiadających specjalistyczną wiedzę do USA. Musisz pracować w zagranicznej firmie przez co najmniej jeden rok z ostatnich trzech lat. Menedżerowie mogą ubiegać się o wizę L-1A, która będzie ważna do siedmiu lat. Wykwalifikowani pracownicy posiadający „specjalistyczną wiedzę” na temat zagranicznego biznesu mogą ubiegać się o wizy L-1B. Obie te wizy umożliwiają posiadaczom zabranie rodziny na pobyt w USA. W 2006 r. odrzucono jedynie 1.7% wstępnych wniosków o wizę L-1B. Do 2009 roku odsetek ten wzrósł do 22.5%. W 2010 r. liczba ta spadła do 10.5%, ale w 13.4 r. ponownie wzrosła do 2011%. W 2009 r. USCIS odrzuciło 1,640 wniosków L-1B złożonych przez Hindusów, czyli więcej niż łączna liczba wniosków za lata 2000–2008; 1,341. W 2011 r. spadła liczba wiz L-1 wydanych w Indiach, natomiast wzrosła na całym świecie. Stuart Anderson z NFAP powiedział India Post: „Sędziowie ds. obywatelstwa USA i służb imigracyjnych wykazali się zdolnością do zatrzymywania wykwalifikowanych cudzoziemców z dala od USA poprzez znaczne zwiększenie liczby odmów i często czasochłonnych wniosków o przedstawienie dowodów, pomimo braku zmian w prawie lub odpowiednich przepisy prawne.'Nawet po przyznaniu wiz L-1 pracownicy konsulatów USA często proszą o dalsze szczegóły przed zatwierdzeniem wniosków, co zdaniem Andersona czasami jest bezcelowe. W raporcie zalecono lepsze szkolenie personelu konsularnego rozpatrującego wnioski. Mówi ona, że ​​istnieje niebezpieczeństwo, że firmy, które muszą przenieść personel do USA, aby skutecznie prowadzić swoją działalność, mogą zamiast tego zdecydować się na prowadzenie większej części swojej działalności poza Ameryką, aby uniknąć kłopotów i kosztów związanych z ubieganiem się o wizę amerykańską, a tym samym niszcząc gospodarkę USA. Rzeczywiście, dane USCIS mogą to potwierdzać. Spadła liczba wniosków o wizy L-1 z Indii. W 40 r. z Indii napłynęło o 1% mniej wniosków L-2011B niż w 2010 r. Indyjskie firmy zgłosiły, że personel konsularny USA nie przyjmuje wniosków, gdy firmy twierdzą, że pracownik posiada „specjalistyczną wiedzę”. Gigant oprogramowania Oracle podaje, że w 38 r. odrzucono 1% jego wniosków L-2011B. Podaje, że pracownicy konsulatu odrzucili jeden wniosek na tej podstawie, że wnioskodawca nie posiadał specjalistycznej wiedzy na temat konkretnego programu, mimo że napisał przewodnik o tym. Jednak Biuro Spraw Konsularnych USA zaprzecza, jakoby doszło do stronniczości. Stwierdza w nim, że „zaobserwowaliśmy wzrost liczby niekwalifikowanych osób ubiegających się o wizę L-1B] ze względu na znacznie szersze wykorzystanie złożonych przepisów dotyczących „wiedzy specjalistycznej” jako podstawy wniosków o wizę L-1, co może odpowiadać za postrzeganie zwiększonej liczby odmów. ' Niektórzy obywatele Indii chcą zamiast tego korzystać z wiz B-1/B-2. Wizy B1 to wizy amerykańskie wydawane osobom podróżującym służbowo. Wizy B1 i B2 są prawie zawsze wydawane jako łączone wizy biznesowo-turystyczne B1/B2.Posiadając wizę B1 przedsiębiorcy są uprawnieni do • prowadzenia negocjacji w sprawie swojej firmy • zabiegania o sprzedaż lub inwestycję, • omawiania inwestycji lub zakupów • dokonywania inwestycji lub zakupów • uczestniczenia w spotkaniach • przeprowadzania wywiadów i zatrudniania personelu • prowadzenia badań. Nie są jednak uprawnieni do • prowadzenia działalności gospodarczej • wykonywania „pracy zarobkowej” • otrzymywania wynagrodzenia od jakiejkolwiek amerykańskiej firmy • profesjonalnego udziału w wydarzeniach sportowych lub rozrywkowych. 22 października 2012 http://www.workpermit.com/news/2012-10-22/more-indian-applications-for-us-visas-are-refused