Jaki jest kanadyjski rynek pracy w 2023 r.?

• W kraju dostępnych jest około 1 miliona miejsc pracy
• Większość wymagań jest dostępna w technologii informacyjnej
• Dla pracowników międzynarodowych dostępnych będzie wiele stanowisk pracy w sektorze rządowym i prywatnym
• Liczba miejsc pracy wzrosła w wielu prowincjach, takich jak Manitoba, Kolumbia Brytyjska, Jukon, Nunavut itp.
• Wzrost zatrudnienia można zaobserwować zarówno w sektorze publicznym, jak i prywatnym.
• Kanada planuje zaprosić 500,000 2025 imigrantów w XNUMX r

*Sprawdź, czy kwalifikujesz się do migracji do Kanady za pośrednictwem osi Y Kalkulator punktów imigracyjnych w Kanadzie.

Liczba wolnych miejsc pracy w Kanadzie

Kandydaci międzynarodowi mogą ubiegać się o tysiące stanowisk pracy dostępnych w różnych sektorach. Kanada ma wiele dobrze płatnych stanowisk pracy i dlatego stała się ulubionym kierunkiem imigracji. Obecnie w Kanadzie można ubiegać się o ponad milion stanowisk pracy. W pierwszym kwartale 2022 roku liczba wolnych stanowisk pracy w Kanadzie wyniosła 890,385 1,031955 i w drugim kwartale wzrosła do XNUMX.

 

Top 3 prowincji w Kanadzie z wolnymi miejscami pracy

Trzy województwa, w których jest najwięcej wolnych miejsc pracy, to:

 

Ontario

Liczba ofert pracy dostępnych w Ontario wynosi 170,988 XNUMX. Ontario jest bardzo popularną prowincją do życia i zamieszkania obcokrajowców pracować w Kanadzie. Kandydaci zapraszani są poprzez Program nominacji do imigracji w Ontario. Poniższa tabela przedstawia liczbę dostępnych stanowisk pracy w poszczególnych sektorach:

 

Przemysłowe	Liczba ofert pracy
Handel detaliczny i hurtowy	24,338
Zdrowie	13,688
Produkcja	9,519
Restauracje i usługi gastronomiczne	8,420
Usługi budowlane, naprawcze i konserwacyjne	8,064

 

Quebec

Liczba ofert pracy dostępnych w Quebecu w 2022 r. wynosi 115,905 XNUMX. Najczęściej używanym językiem do komunikacji w tym stanie jest francuski. Poniższa tabela przedstawia liczbę stanowisk pracy w Quebecu w różnych sektorach:

Przemysłowe	Liczba ofert pracy
Handel detaliczny i hurtowy	19,708
Produkcja	9,334
Zdrowie	6,373
Finanse	5,321
Technologia informacyjna	4,955

 

*Sprawdź, czy się kwalifikujesz wyemigrować do Quebecu poprzez oś Y Kalkulator punktów imigracyjnych w Quebecu.

 

Kolumbia Brytyjska

Liczba ofert pracy dostępnych w Kolumbii Brytyjskiej wynosi 86,085 XNUMX. Województwo zaprasza kandydatów za pośrednictwem Program nominacji prowincji Kolumbii Brytyjskiej aby kandydaci mogli mieszkać, pracować i osiedlać się w kraju. Liczbę ofert pracy w poszczególnych branżach na terenie województwa przedstawia poniższa tabela:

 

Przemysłowe	Liczba ofert pracy
Handel detaliczny i hurtowy	10,386
Zdrowie	7,299
Restauracje i usługi gastronomiczne	5,582
Usługi budowlane, naprawcze i konserwacyjne	5,129
Produkcja	3,367

 

wzrost PKB

Kanadyjski PKB wzrósł w III kwartale 3.90 r. o 3 proc. Wzrost nastąpił dzięki wzrostowi eksportu oraz struktur niemieszkalnych. Eksport wzrósł o 2022 procent ze względu na ropę naftową, asfalt, produkty rolne i rybołówstwo.

 

Stopa bezrobocia

Stopa bezrobocia w Kanadzie w październiku 5.2 r. wyniosła 2022 proc. Całkowita liczba dostępnych obecnie ofert pracy wynosi ponad milion. Liczbę wolnych stanowisk pracy w II kwartale 2022 roku prezentuje poniższa tabela:

 

Prowincja kanadyjska	Wzrost odsetka wolnych miejsc pracy
Ontario	6.6
Nova Scotia	6
Kolumbia Brytyjska	5.6
Manitoba	5.2
Alberta	4.4
Quebec	2.4

 

Cel imigracyjny na lata 2023-2025

2023 listopada 2025 r. Sean Fraser przedstawił Plan poziomów imigracji na lata 1–2022, w którym określono cele imigracyjne na nadchodzące trzy lata. Poniższa tabela przedstawia liczbę imigrantów, którzy mają zostać zaproszeni w każdym roku:

 

Rok	Liczba zaproszeń
2023	465,000
2024	485,000
2025	500,000

 

  Poniższa tabela przedstawia szczegóły zaproszeń według klas imigracyjnych w każdym roku:

Klasa imigracyjna	2023	2024	2025
Gospodarczy	266,210	281,135	301,250
Rodzina	106,500	11,4000	118,000
Uchodźca	76,305	76,115	72,750
Humanitarny	15,985	13,750	8000
Kwota produktów:	465,000	485,000	500,000

  Przeczytaj także…

Kanada planuje przyjąć do 1.5 r. 2025 miliona migrantów

Perspektywy zatrudnienia w Kanadzie, 2023

W Kanadzie nadal utrzymuje się niedobór wykwalifikowanej siły roboczej i sytuacja może się utrzymywać przez najbliższe pięć do dziesięciu lat. Kanada planuje zaprosić więcej imigrantów do pracy w kraju. Wprowadzono Plan Poziomów Imigracji na lata 2023-2025, a docelowa liczba zaproszeń do 2025 r. to 500,000 tys. Średnie wynagrodzenia w poszczególnych sektorach można znaleźć w poniższej tabeli:

 

Sektor	Średnie wynagrodzenie roczne
Technologia informacyjna	CAD 103,142
Sprzedaż i marketing	CAD 87,696
Finanse i Księgowość	CAD 117,000
Zdrowie	CAD 44,850
Hotelarstwo i gastronomia	CAD 41,999

  W kraju dostępne są oferty pracy w różnych sektorach i omówimy je szczegółowo.

 

Technologia informacyjna

Technologia informacyjna rozwija się w Kanadzie w szybkim tempie i oczekuje się, że będzie nadal rosła w 2023 r. i latach następnych. Oferty pracy są dostępne w różnych podsektorach, np

• Programowanie
• Chmura obliczeniowa
• sztuczna inteligencja
• Analityka
• Bezpieczeństwo

Średnia pensja menedżera komputerów i systemów informatycznych w Kanadzie wynosi 103,142 XNUMX CAD. W poniższej tabeli można znaleźć obowiązujące płace w Kanadzie w różnych prowincjach:

 

Społeczność/obszar	Średnie wynagrodzenie roczne
Kanada	CAD 101,529.6
Alberta	CAD 115,392
Kolumbia Brytyjska	CAD 96,000
Manitoba	CAD 93,043.2
Nowy Brunszwik	CAD 93,043.2
Nowa Fundlandia i Labrador	CAD 108,307.2
Nova Scotia	CAD 87,686.4
Ontario	CAD 101,280
Wyspa Księcia Edwarda	CAD 88,320
Quebec	CAD 110,764.8
Saskatchewan	CAD 100,435.2

 

  *Potrzebujesz pomocy, aby uzyskać praca w IT i oprogramowaniu? Dostępna oś Y usługi poszukiwania pracy.

 

Sprzedaż i marketing

Firmy w Kanadzie pilnie potrzebują kandydatów posiadających odpowiednie umiejętności w dziedzinie sprzedaży i marketingu. Kariera menedżera ds. marketingu w tej dziedzinie jest zawsze poszukiwana. Do obowiązków kierownika marketingu należy planowanie, organizowanie i kontrolowanie działalności placówek. Oprócz menedżerów ds. marketingu dostępnych jest wiele innych oznaczeń, które są następujące:

• Menedżerowie reklamy
• Menedżerowie ds. Public relations
• Menedżerowie e-biznesu

Średnia pensja menedżera ds. marketingu w Kanadzie wynosi 87,696 XNUMX CAD. Zarobki menedżerów ds. marketingu w różnych prowincjach Kanady można znaleźć w poniższej tabeli:

Społeczność/obszar	Średnie wynagrodzenie roczne
Kanada	CAD 83,078.4
Alberta	CAD 92313.6
Kolumbia Brytyjska	CAD 75494.4
Manitoba	CAD 91,392
Nowa Fundlandia i Labrador	CAD 96,422.4
Nova Scotia	CAD 96,422.4
Ontario	CAD 83,078.4
Wyspa Księcia Edwarda	CAD 96,422.4
Quebec	CAD 83,078.4
Saskatchewan	CAD 83,692.8

 

*Potrzebujesz pomocy, aby uzyskać praca w dziale sprzedaży i marketingu? Dostępna oś Y usługi poszukiwania pracy.

 

Finanse i Księgowość

W Kanadzie dostępnych jest wiele stanowisk dla sektora księgowości i finansów. Według raportu opublikowanego przez Conference Board of Canada Toronto jest określane jako drugie co do wielkości centrum finansowe w Kanadzie. Jednym z najważniejszych zawodów w tej dziedzinie jest księgowy finansowy, którego obowiązkiem jest dbanie o dokumentację finansową osób fizycznych i przedsiębiorstw. Średnie wynagrodzenie specjalistów ds. finansów i księgowości w tej branży wynosi 117,000 XNUMX CAD. Księgowy musi planować, organizować i utrzymywać system księgowy organizacji. *Potrzebujesz pomocy, aby uzyskać praca w finansach i księgowości? Dostępna oś Y usługi poszukiwania pracy.

 

Zdrowie

Kanadyjski system publicznej opieki zdrowotnej uważany jest za jeden z najlepszych na świecie. Aby zapewnić pacjentom doskonałą opiekę, stale potrzeba nowych pracowników służby zdrowia. Starzejąca się populacja Kanady rośnie, dlatego istnieje duże zapotrzebowanie na lekarzy, pielęgniarki i innych pracowników służby zdrowia. Średnie wynagrodzenie pracownika służby zdrowia w Kanadzie wynosi 44,850 XNUMX CAD. Niektóre z najważniejszych stanowisk pracy wraz z ich wynagrodzeniami można znaleźć w poniższej tabeli:

 

Stanowisko pracy	Wynagrodzenie za rok
Anestezjolog	CAD 361,207
Psychiatra	CAD 299,942
przyssawka	CAD 279,959
Dentysta	CAD 177,537
Logopeda	CAD 118,968
Położna	CAD 110,228
Farmaceuta	CAD 105,475
Lekarz weterynarii	CAD 100,902
Higienistka stomatologiczna	CAD 90,810
Registered Nurse	CAD 81,608
Radiolog	CAD 72,139
Dietetyk	CAD 58,291
Optyk	CAD 41,245

 

  *Potrzebujesz pomocy, aby uzyskać praca w służbie zdrowia? Dostępna oś Y usługi poszukiwania pracy.

 

Hotelarstwo i gastronomia

Branża hotelarsko-gastronomiczna odnotowała ogromny wzrost w Kanadzie, a średnia pensja, jaką mogą uzyskać pracownicy, wynosi 41,999 33,150 CAD rocznie. Wynagrodzenie na stanowisku podstawowym zaczyna się od 70,448 XNUMX CAD, a wynagrodzenie doświadczonych specjalistów wynosi XNUMX XNUMX CAD. Wynagrodzenia specjalistów z branży hotelarsko-gastronomicznej w różnych prowincjach Kanady można znaleźć w poniższej tabeli:

Prowincja	Wynagrodzenie roczne
Saskatchewan	CAD 48,476
Quebec	CAD 41,000
Alberta	CAD 39,000
Ontario	CAD 39,000
Kolumbia Brytyjska	CAD 34,515
Nova Scotia	CAD 27,300

  Wynagrodzenia na poszczególnych stanowiskach można znaleźć w poniższej tabeli:

Stanowisko pracy	Wynagrodzenie roczne
Główny menadżer	CAD 87,857
Operations Manager	CAD 80,448
Menedżer rezydenta	CAD 50,000
Asystent menadżera	CAD 40,965
Menedżer kuchni	$40,000
Kierownik ds. Żywności	CAD 39,975
Menadżer restauracji	CAD 39,975
Jedzenie Obsługa Inspektor	CAD 29,247

 

*Potrzebujesz pomocy, aby uzyskać praca w hotelarstwie? Dostępna oś Y usługi poszukiwania pracy.

 

Złóż wniosek o wizę pracowniczą do Kanady

Krok 1: Sprawdź swoje uprawnienia: Musisz sprawdzić, czy kwalifikujesz się do ubiegania się o wizę pracowniczą do Kanady. Sprawdzania tego można dokonać za pomocą kalkulatora punktów. Uwaga — sprawdź, czy kwalifikujesz się do migracji do Kanady za pośrednictwem osi Y Kalkulator punktów imigracyjnych w Kanadzie natychmiast i za darmo.

 

Krok 2: Wybierz swoje zezwolenie na pracę: Aby móc pracować w Kanadzie, musisz wybrać albo otwarte zezwolenie na pracę, albo zezwolenie na pracę wydane przez pracodawcę.

 

Krok 3: Zrób swoje ECA: Jeśli zdobywałeś wykształcenie spoza Kanady, musisz przystąpić do oceny kwalifikacji edukacyjnych.

 

Krok 4: Ułóż listę kontrolną wymagań: Wymagania potrzebne do ubiegania się o wizę pracowniczą są następujące:

• Ważny paszport, którego ważność powinna wynosić sześć miesięcy
• Dwie fotografie wielkości paszportu
• Świadectwa kwalifikacji edukacyjnych
• Dowód kwalifikacji zawodowych
• Dowód funduszy
• Badania lekarskie z zarejestrowanych szpitali
• Opłata za wniosek

Krok 5: Złóż wniosek o pozwolenie na pracę w Kanadzie

 

W jaki sposób Y-Axis może Ci pomóc?

Y-Axis zapewni usługi wymienione poniżej, aby uzyskać wizę pracowniczą do Kanady:

• Sprawdzenie uprawnień: Możesz bezpłatnie sprawdzić swoje uprawnienia za pośrednictwem osi Y Kalkulator punktów imigracyjnych w Kanadzie.
• Usługi coachingowe: Zapewnia oś Y usługi coachingowe do testów biegłości językowej, które obejmują IELTS, CELPIP, PTE.
• Poradnictwo: Zapewnia oś Y bezpłatne usługi doradcze.
• Usługi pracy: Wykorzystać usługi poszukiwania pracy znaleźć miejsc pracy w Kanadzie związane z architektami
• Przeglądanie wymagań: Twoje wymagania zostaną sprawdzone przez naszych ekspertów w sprawie Twojej wizy

Szukasz Wyemigruj do Kanady? Porozmawiaj z Y-Axis, numerem 1 na świecie. XNUMX konsultant ds. imigracji zagranicznej. Jeśli uważasz, że ten blog jest interesujący, możesz także polubić…

Kanada zainwestuje 1.6 miliarda dolarów na osiedlenie nowych imigrantów w latach 2023-2025 Kanada zacznie skupiać się na lekarzach i pielęgniarkach od losowania w 2023 r Canada Start-up Visa wyda trzy razy więcej kanadyjskich wiz PR w 2022 r. niż w roku ubiegłym