Perspektywy zatrudnienia w Irlandii na rok 2022

Nowe badanie przeprowadzone w marcu 2022 r. pokazuje, że pracodawcy w Irlandii planują rozpocząć największą akcję rekrutacyjną, największą w historii od 15 lat, rozpoczynającą się w drugim kwartale 2022 r. W ankiecie przeprowadzonej przez ManpowerGroup wzięło udział ponad 400 pracodawców z całego świata. Republika Irlandii. Pracodawców zapytano, czy zamierzają zatrudnić dodatkowych pracowników lub zmniejszyć zatrudnienie w następnym kwartale. Pracodawcy zadeklarowali, że planują znaczne zwiększenie zatrudnienia, zwiększając rekrutację w drugim kwartale o 32%, co oznaczałoby wzrost o 2.9% w porównaniu z analogicznym okresem ubiegłego roku. Tymczasem irlandzki sektor technologii ma się dobrze, a perspektywy na jego rozwój przekraczają 42%.

Według ManpowerGroup Ireland irlandzki sektor technologiczny odegrał wiodącą rolę w ożywieniu gospodarki kraju po pandemii. Jej szef powiedział, że dzięki pandemii IT i technologia poczyniły radykalny postęp we wszystkich sektorach, co zwiększyło zapotrzebowanie na umiejętności technologiczne w firmach na całym świecie. Nawet gdy poziom bezrobocia powrócił do poziomu sprzed pandemii, zapotrzebowanie na wykwalifikowanych pracowników wzrosło trzykrotnie, co oznacza, że ​​na otwartym rynku nie było wystarczającej liczby utalentowanych pracowników, aby zaspokoić popyt. W powyższym raporcie ponownie wskazano, że perspektywy zatrudnienia w Irlandii są optymistyczne. Już teraz, jeśli chodzi o PKB na mieszkańca, ten wyspiarski kraj w północno-zachodniej Europie zajmuje czwarte miejsce wśród 186 krajów na świecie w 2020 r., według tabeli Międzynarodowego Funduszu Walutowego (MFW). Co więcej, po Brexicie większość firm ponadnarodowych chce otwierać swoje biura w Irlandii zamiast w Wielkiej Brytanii, zwłaszcza w Londynie. Sektory, w szczególności transport, produkcja i IT, będą rosły do ​​2025 r. Inne sektory, w których pojawią się możliwości zatrudnienia, to: https://youtu.be/CjxL54aWWtI

Life Sciences  W irlandzkiej branży Life Sciences zatrudnionych jest ponad 50,000 45 osób, których eksport wynosi rocznie około 40,000 miliardów euro. Wynagrodzenia tutaj wahałyby się od 65,000 XNUMX do XNUMX XNUMX euro. Pracodawcy w tej branży poszukują ludzi, szczególnie na stanowiskach regulacyjnych i zapewniania jakości.

Technologia  Przemysł technologiczny w Irlandii szybko się rozwija. Obecnie w tym sektorze zatrudnionych jest 37,000 tys. osób, a jego eksport wynosi łącznie 35 miliardów euro rocznie. Ponieważ firmy we wszystkich sektorach szybko przechodzą na usługi w chmurze, istnieje ogromne zapotrzebowanie na architektów oprogramowania, którzy specjalizują się w chmurze i systemach rozproszonych. Wynagrodzenia w tym sektorze wahałyby się od 120,000 140,000 do XNUMX XNUMX euro.

Księgowość i finanse  Tylko w Irlandii w 17 r. liczba rejestracji firm wzrosła o 2021%, przy czym powstało wiele pływających start-upów w sektorach księgowym, prawnym i biznesowym. Mówi się, że wzrost ten przeniesie się również na rok 2022. Sektor ten potrzebuje wykwalifikowanych księgowych. Wynagrodzenia tych specjalistów wahałyby się od 50,000 65,000 do XNUMX XNUMX euro.

Budownictwo i Nieruchomość Oczekuje się, że wraz z ożywieniem projektów budowlanych w Irlandii do połowy 300,000 r. rządowy program mieszkaniowy będzie obejmował 2020 65,000 domów rocznie. Aby pomyślnie przeprowadzić ten program, Irlandia potrzebuje inspektorów ds. ilości. Wynagrodzenia nowych pracowników będą wynosić od 90,000 XNUMX do XNUMX XNUMX euro. 

Human Resources Ponieważ pracodawcy planują zwiększyć zatrudnienie w 2022 r., w dłuższej perspektywie będzie zapotrzebowanie na rekruterów. Osoby pasujące do tych ról powinny posiadać solidne umiejętności pozyskiwania pracowników i duże doświadczenie w pozyskiwaniu potencjalnych kandydatów w kluczowych działach. Zatrudnianie/rekrutacja specjalistów będzie poszukiwana i mogą spodziewać się rocznych wynagrodzeń wahających się od 40,000 do 90,000 euro.

Marketing Ponieważ jeszcze przed pandemią ludzie zaczęli częściej robić zakupy w Internecie niż w sklepach stacjonarnych, istnieje zapotrzebowanie na specjalistów ds. marketingu, którzy potrafią dostosować się do handlu elektronicznego. Specjaliści ds. marketingu cyfrowego będą poszukiwani do tworzenia strategii marketingu online. Mogli spodziewać się wynagrodzeń w wysokości od 60,000 85,000 do XNUMX XNUMX euro.

Jeśli chcesz wyemigrować do Irlandii, skontaktuj się z Y-Axis, Konsultant zagraniczny nr 1 na świecie.  Jeśli ta historia wydała Ci się atrakcyjna, możesz odwołać się do niej  Jak ubiegać się o wizę pracowniczą do Irlandii?