Jak wyemigrować z Indii do Wielkiej Brytanii w 2021 roku?

Wielka Brytania jest jednym z głównych kierunków podróży Hindusów chcących wyemigrować do innego kraju. Wielka Brytania oferuje dobrą jakość życia i wielokulturowe środowisko, co czyni ją ulubionym kierunkiem migracji. Inne powody migracji z Indii do Wielkiej Brytanii w 2021 roku to:

• Stabilna gospodarka
• Zapotrzebowanie na wykwalifikowanych talentów
• Wysoka jakość opieki zdrowotnej zapewniana przez NHS
• Uniwersytety światowej klasy umożliwiające podjęcie studiów wyższych

Opcje migracji do Wielkiej Brytanii

Wielka Brytania oferuje szereg opcji dla tych, którzy chcą przeprowadzić się do tego kraju. Możesz wyemigrować do Wielkiej Brytanii:

• Z ofertą pracy do pracy w kraju
• Jeżdżąc tam jako student
• Zawierając związek małżeński lub zaręczając się z obywatelem Wielkiej Brytanii lub stałym rezydentem
• Jako przedsiębiorca zakładający działalność gospodarczą
• Jako inwestor

Opcje wizowe

 Istnieją różne opcje wizy umożliwiające imigrację do Wielkiej Brytanii:

• Wiza poziomu 1 dla wysoko wykwalifikowanych imigrantów w systemie punktowym
• Wiza poziomu 2 dla wykwalifikowanych pracowników sponsorowanych przez pracodawcę w Wielkiej Brytanii
• Tymczasowa wiza pracownicza poziomu 5 w ramach programu mobilności młodzieży
• Wiza studyjna poziomu 4 w Wielkiej Brytanii

Wymagania kwalifikacyjne

• Musisz uzyskać wymagane wyniki z testu biegłości w języku angielskim, którym może być IELTS lub TOEFL.
• Nie możesz pochodzić z kraju należącego do UE lub EOG.
• Jeżeli zamierzasz przyjechać do Wielkiej Brytanii na studia lub do pracy, powinieneś posiadać wymagane dokumenty, zaświadczenia o doświadczeniu zawodowym itp.
• Musisz posiadać środki niezbędne do samodzielnego utrzymania w pierwszych dniach pobytu.
• Musisz posiadać świadectwa charakteru i zdrowia wymagane do uzyskania wizy.

System punktowy

Na początku 2020 r. rząd Wielkiej Brytanii ogłosił uruchomienie systemu imigracyjnego opartego na punktach, który zacznie obowiązywać od stycznia 2021 r. Główne cechy migracji opartej na punktach to:

• Kandydaci do imigracji z krajów UE i spoza UE będą traktowani w ten sam sposób
• Wysoko wykwalifikowani pracownicy, wykwalifikowani pracownicy i studenci chcący przyjechać do Wielkiej Brytanii muszą przestrzegać systemu punktowego
• Oferta pracy jest obowiązkowa dla pracowników wykwalifikowanych
• Próg wynagrodzenia wyniesie teraz 26,000 30,000 funtów rocznie i zostanie obniżony z wymaganych wcześniej XNUMX XNUMX funtów
• Kandydaci muszą udowodnić, że znają angielski (poziom A lub równoważny)
• Wysoko wykwalifikowani pracownicy będą musieli zostać zatwierdzeni przez organ brytyjski; nie potrzebują jednak oferty pracy
• Studenci będą również objęci systemem punktowym, aby studiować w Wielkiej Brytanii i muszą przedstawić dowód listu rekrutacyjnego z instytucji edukacyjnej, znajomość języka angielskiego i fundusze.
• 70 punktów to minimalny wynik wymagany do otrzymania wizy

Zdobycie 70 punktów wymaganych do uzyskania wizy

Oferta pracy w Wielkiej Brytanii i znajomość języka angielskiego zapewnią kandydatowi 50 punktów. Dodatkowe 20 punktów wymaganych do otrzymania wizy można uzyskać poprzez spełnienie dowolnej z następujących kwalifikacji:

• Posiadanie oferty pracy, która zapewnia wynagrodzenie w wysokości 26,000 20 funtów lub więcej rocznie, daje XNUMX punktów
• 10 punktów za odpowiedni doktorat lub 20 punktów za doktorat z przedmiotu STEM
• 20 punktów za ofertę pracy, na której występują niedobory kwalifikacyjne

Kategoria	Maksymalna liczba punktów
Oferta pracy	Punkty 20
Praca na odpowiednim poziomie umiejętności	Punkty 20
Umiejętności mówienia po angielsku	Punkty 10
Wynagrodzenie 26,000 XNUMX i więcej lub odpowiedni stopień doktora w dziedzinie STEM	10 + 10 = 20 punktów
Kwota produktów:	Punkty 70

Opcje pozwoleń na pracę w Wielkiej Brytanii

Wykwalifikowani specjaliści mogą przyjechać do Wielkiej Brytanii w ramach programu wizowego poziomu 2. Jeśli ich zawód znajduje się na liście zawodów Tier 2, w przypadku których brakuje pracowników, mogą przyjechać do Wielkiej Brytanii na dłuższy okres. Popularne zawody na liście zawodów należą do dziedzin IT, finansów i inżynierii.

Obecnie dla osób poszukujących pracy za granicą, które chcą pracować w Wielkiej Brytanii, dostępne są dwie główne ścieżki

1. Poziom 2 (ogólny) dla pracowników wysoko wykwalifikowanych.
2. Poziom 2 (przeniesienie wewnątrz przedsiębiorstwa) dla wysoko wykwalifikowanych pracowników z międzynarodowych firm, którzy są przenoszeni do oddziału w Wielkiej Brytanii.

Od 1 stycznia 2021 r. wiza poziomu 2 (ogólna) zostanie zastąpiona wizą dla pracowników wykwalifikowanych.

Wiza dla wykwalifikowanych pracowników obejmie więcej osób-Brytyjska wiza dla wykwalifikowanych pracowników została wprowadzona w celu wprowadzenia wysoko wykwalifikowanych pracowników z zagranicy na brytyjski rynek pracy, a następnie osiedlenia się na stałe w Wielkiej Brytanii.

Dzięki tej wizie wykwalifikowani pracownicy z innych krajów mogą być wybierani na podstawie listy zawodów, których brakuje, i będą uprawnieni do otrzymania listu ofertowego bez testu rynku pracy i pobytu w Wielkiej Brytanii przez okres do 5 lat.

Próg poziomu umiejętności będzie niższy-Obecnie stanowiska wymagające tytułu naukowego lub kwalifikacji magisterskich kwalifikują się do sponsorowania (rola RQF na poziomie 6), ale dzięki wizie dla wykwalifikowanych pracowników sponsorowanie będzie dostępne nawet dla pracowników o niższych kwalifikacjach (poziom RQF 3).

Bazowe minimalne wynagrodzenie będzie niższePonieważ próg umiejętności został obniżony, podstawowe wymagania dotyczące wynagrodzenia zostaną obniżone. Pracodawca będzie musiał zapłacić minimalną pensję w wysokości 25,600 XNUMX funtów lub stawkę stałą za dane stanowisko, w zależności od tego, która kwota jest wyższa.

Elastyczność w zdobywaniu wymaganych punktów-Wiza dla wykwalifikowanych pracowników opiera się na systemie punktowym; możesz więc wykorzystać różne kryteria punktowe na swoją korzyść, aby uzyskać wymaganą liczbę punktów do ubiegania się o tę wizę. Aby zakwalifikować się do tej wizy, potrzebujesz 70 punktów.

Korzyści z wizy dla wykwalifikowanych pracowników Posiadacze wizy mogą zabrać ze sobą osoby pozostające na ich utrzymaniu zgodnie z wizą Małżonek może pracować na podstawie wizy Nie ma górnego limitu liczby osób, które mogą wjechać do Wielkiej Brytanii na podstawie wizy Minimalne wymagania dotyczące wynagrodzenia zostały obniżone do 25600 30000 funtów z progu XNUMX XNUMX funtów Wizy Fast Track będą wydawane pracownikom służby zdrowia, takim jak lekarze i pielęgniarki Brak wymogu przystąpienia do testu rynku pracy na rezydenta dla pracodawców

 Wymagania kwalifikacyjne dla wizy dla wykwalifikowanych pracowników

• Aby zakwalifikować się w ramach określonych parametrów, takich jak określone umiejętności, kwalifikacje, wynagrodzenia i zawody, musisz uzyskać wynik 70 punktów.
• Musisz posiadać co najmniej tytuł licencjata lub równoważny oraz 2 lata doświadczenia zawodowego z listy kwalifikujących się zawodów
• Musisz mieć ofertę pracy od licencjonowanego sponsora Home Office
• Oferta pracy musi odpowiadać wymaganemu poziomowi umiejętności – RQF 3 lub wyższemu (poziom A i równoważny)
• Musisz spełnić wymagania dotyczące języka angielskiego na poziomie B1 w ramach Europejskiego Systemu Opisu Kształcenia Językowego
• Powinieneś także spełniać ogólny próg wynagrodzenia wynoszący 25,600 XNUMX GBP lub określone wymagania dotyczące wynagrodzenia dla zawodu lub „bieżącą stawkę”.

Aby wybrać odpowiednią opcję wizową, która pomoże Ci w migracji z Indii do Wielkiej Brytanii w 2021 roku, skorzystaj z pomocy konsultanta imigracyjnego, który udzieli Ci właściwych wskazówek.