Czy indyjscy imigranci otrzymują bezpłatną opiekę zdrowotną w Kanadzie?

Imigranci z Indii, którzy otrzymują stały pobyt (PR) lub kwalifikujące się zezwolenie na pracę w Kanadzie, są objęci prowincjonalnym publicznym ubezpieczeniem zdrowotnym. Obejmuje ono konsultacje lekarskie, leczenie w nagłych wypadkach, pobyty w szpitalu, operacje, badania diagnostyczne (MRI, RTG, badania krwi), opiekę położniczą i większość wizyt u specjalistów – całkowicie bezpłatnie. Ubezpieczenie obejmuje również małżonka i dzieci. Należy pamiętać, że opieka stomatologiczna, okulistyczna i leki na receptę zazwyczaj nie są objęte publicznym ubezpieczeniem, chociaż wielu kanadyjskich pracodawców oferuje ubezpieczenie uzupełniające. Aby uzyskać pomoc w uzyskaniu stałego pobytu w Kanadzie, skontaktuj się z Y-Axis pod numerem +91-7670800000.

Większość kanadyjskich prowincji nakłada 3-miesięczny okres karencji przed aktywacją prowincjonalnego ubezpieczenia zdrowotnego. Dotyczy to zarówno nowych posiadaczy stałego pobytu, jak i wielu posiadaczy zezwoleń na pracę. 3-miesięczny okres karencji zazwyczaj rozpoczyna się od daty złożenia wniosku o kartę zdrowia, a nie od daty przyjazdu. Oznacza to, że każdy dzień opóźnienia w złożeniu wniosku kosztuje ubezpieczenie. Dwie prowincje – Alberta i Manitoba – nie mają w ogóle okresu karencji. Jeśli przyjedziesz do którejkolwiek z tych prowincji, Twoja karta zdrowia będzie aktywna natychmiast. W przypadku nowych imigrantów z Indii, zaplanowanie prowincji docelowej w oparciu o ten okres może zaoszczędzić 300–600 CAD na kosztach prywatnego ubezpieczenia.

Tak i nie. Twój małżonek i dzieci na utrzymaniu, które są ujęte we wniosku o stały pobyt, będą objęte tym samym prowincjonalnym planem zdrowotnym – i obowiązuje ich ten sam 3-miesięczny okres karencji. Członkowie rodziny muszą jednak ubiegać się o własną prowincjonalną kartę zdrowia osobno. Jeśli wylądujesz w Albercie lub Manitobie, cała rodzina otrzyma natychmiastowe ubezpieczenie bez konieczności czekania. W trakcie 3-miesięcznej przerwy w innych prowincjach musisz wykupić prywatne ubezpieczenie zdrowotne obejmujące każdego członka rodziny. Wielu imigrantów z Indii nie docenia kosztów takiego ubezpieczenia, zwłaszcza dla rodzin z małymi dziećmi.

Alberta i Manitoba to dwie kanadyjskie prowincje, w których nie obowiązuje okres karencji w opiece zdrowotnej. W Albercie jesteś objęty ubezpieczeniem zdrowotnym AHCIP (Alberta Health Care Insurance Plan) od dnia aktywacji stałego pobytu (PR) lub kwalifikującego się pozwolenia na pracę. W Manitobie ubezpieczenie Manitoba Health obejmuje Cię natychmiast po przyjeździe. To ogromna zaleta strategiczna dla imigrantów z Indii, którzy decydują się na osiedlenie w Kanadzie. Alberta nie ma również prowincjonalnego podatku od sprzedaży (PST), co czyni ją najlepszym wyborem dla nowych imigrantów, którym zależy zarówno na natychmiastowej opiece zdrowotnej, jak i na największych oszczędnościach netto. Y-Axis pomoże Ci wybrać odpowiednią prowincję. Zadzwoń pod numer +91-7670800000.

OHIP to skrót od Ontario Health Insurance Plan. Jest to prowincjonalny program ubezpieczenia zdrowotnego w Ontario, który obejmuje wizyty lekarskie, opiekę szpitalną, leczenie w nagłych wypadkach i badania diagnostyczne bezpłatnie. Imigranci z Indii, którzy przybywają do Ontario z rezydenturą stałą lub kwalifikującym się zezwoleniem na pracę, muszą złożyć wniosek o OHIP w biurze ServiceOntario. Będziesz potrzebować dowodu tożsamości (paszportu), dowodu zamieszkania w Ontario oraz karty rezydentury stałej lub zezwolenia na pracę. Po złożeniu wniosku obowiązuje 3-miesięczny okres oczekiwania. Karta OHIP zazwyczaj dociera w ciągu 4–6 tygodni po upływie okresu oczekiwania. Wykup prywatne ubezpieczenie natychmiast po przybyciu, aby pokryć lukę w ubezpieczeniu. Zadzwoń do Y-Axis, aby uzyskać wsparcie imigracyjne dla osób z Ontario: +91-7670800000.

Generalnie nie. Opieka stomatologiczna, okulary korekcyjne i rutynowe badania wzroku nie są objęte kanadyjskimi publicznymi prowincjonalnymi planami zdrowotnymi. To jedno z najczęstszych zaskoczeń dla nowych imigrantów z Indii. Jednak większość pełnoetatowych pracodawców w Kanadzie oferuje grupowe plany ubezpieczeniowe, które obejmują opiekę stomatologiczną i okulistyczną w ramach pakietu wynagrodzeń. Jest to szczególnie powszechne w sektorze IT, opieki zdrowotnej, administracji publicznej i finansów. Ponadto w niektórych prowincjach dzieci poniżej 18 roku życia mają dostęp do dofinansowanej opieki stomatologicznej w ramach kanadyjskiego programu świadczeń stomatologicznych (Canada Dental Benefit). Jeśli prowadzisz działalność na własny rachunek lub jesteś w trakcie zmiany pracy, szeroko dostępne są ubezpieczenia stomatologiczne oferowane przez takie firmy jak Manulife lub Sun Life.

Studenci z Indii posiadający zezwolenia na studia nie kwalifikują się automatycznie do pełnego prowincjonalnego planu zdrowotnego we wszystkich prowincjach. Zasady dotyczące ubezpieczenia różnią się znacznie w zależności od prowincji. Na przykład w Ontario studenci zagraniczni są zapisani do prywatnego studenckiego ubezpieczenia zdrowotnego (takiego jak UHIP na większości uniwersytetów), a nie do OHIP. W Albercie i Kolumbii Brytyjskiej studenci zagraniczni mogą kwalifikować się do planu prowincjonalnego po okresie karencji. Wiele uniwersytetów oferuje własne plany zdrowotne, które pokrywają podstawowe potrzeby medyczne. Studenci z Indii powinni zawsze sprawdzić zasady ubezpieczenia zdrowotnego obowiązujące w danej prowincji i na uczelni przed przyjazdem. Y-Axis zapewnia pełne wskazówki dotyczące zezwoleń na studia w Kanadzie. Zadzwoń pod numer +91-7670800000.

Tak, większość indyjskich imigrantów z kanadyjskimi zezwoleniami na pracę kwalifikuje się do prowincjonalnego ubezpieczenia zdrowotnego. Osoby posiadające zezwolenie na pracę po ukończeniu studiów (PGWP), zezwolenia na pracę LMIA sponsorowane przez pracodawcę oraz zezwolenia na pracę dla małżonków z otwartym zezwoleniem na pracę zazwyczaj kwalifikują się do zapisania do prowincjonalnego ubezpieczenia zdrowotnego po standardowym 3-miesięcznym okresie karencji. Dokładne zasady zależą od prowincji. Alberta i Manitoba zapewniają natychmiastowe ubezpieczenie uprawnionym posiadaczom zezwoleń na pracę, bez okresu karencji. Posiadacze wiz turystycznych i osoby posiadające krótkoterminowe zezwolenia turystyczne nie kwalifikują się i muszą posiadać ubezpieczenie podróżne. Jeśli planujesz ubiegać się o zezwolenie na pracę w Kanadzie, Y-Axis służy pomocą. Zadzwoń pod numer +91-7670800000.

W ciągu 3-miesięcznego okresu oczekiwania na ubezpieczenie zdrowotne w prowincji, indyjscy imigranci powinni wykupić tymczasowe prywatne ubezpieczenie zdrowotne. Do najpopularniejszych dostawców w Kanadzie należą Manulife (plan dla osób odwiedzających Kanadę), Sun Life Financial, Blue Cross (plan prowincjonalny), Allianz Travel i 21st Century Insurance. Podstawowy plan dla jednej osoby kosztuje około 80–150 CAD miesięcznie. Czteroosobowa rodzina płaci zazwyczaj 200–400 CAD miesięcznie. Kluczowe kwestie do sprawdzenia: czy obejmuje on choroby przewlekłe, hospitalizację w nagłych wypadkach i leki na receptę? Wykup plan przed wylotem, a nie po lądowaniu. Niektórzy indyjscy ubezpieczyciele podróżni, tacy jak Niva Bupa i Star Health, oferują również plany dla emigrantów w Kanadzie. Aby uzyskać listę kontrolną przed wyjazdem, skontaktuj się z Y-Axis: +91-7670800000.

Y-Axis to wiodąca w Indiach firma konsultingowa w zakresie imigracji z ponad 25-letnim doświadczeniem i ponad 10 lakh udanych klientów z Kanady. W ramach programu stałego pobytu w Kanadzie, Y-Axis oferuje: bezpłatne obliczenie wyniku CRS i sprawdzenie kwalifikowalności do programu Express Entry; ocenę w ramach programu nominacji prowincjonalnych (PNP) dla wszystkich głównych prowincji, w tym Alberty i Manitoby; kompleksową weryfikację dokumentów i złożenie wniosku; doradztwo w zakresie oceny kwalifikacji edukacyjnych (ECA); wsparcie w poszukiwaniu pracy u kanadyjskich pracodawców; oraz doradztwo w zakresie osiedlenia się przed wyjazdem i po przyjeździe, w tym wybór prowincji w celu natychmiastowego uzyskania opieki zdrowotnej. Pomagamy wybrać odpowiednią prowincję, aby Twoja rodzina miała zapewnioną opiekę zdrowotną od pierwszego dnia. Zadzwoń pod numer +91-7670800000 lub napisz na adres info@y-axis.com, aby zarezerwować bezpłatną ocenę w ramach programu.